Miért érdemes minket választani?

Magyarország legnagyobb játékosbázisával rendelkező Egyesülete vagyunk.

A Felnőtt bajnokságok mindhárom osztályában indítunk csapatot, így mindenki a szintjének megfelelő csapatba kerülhet, legyen akár kezdőről, vagy akár válogatott szintű játékosról szó!

Nagy hangsúlyt fektetünk az utánpótlás nevelésbe is. Több lány, valamint fiú utánpótlás csapatunk van, ahol gyermeke játéklehetőséget kaphat versenyszerűen is.


Nagyon sok játékos igazolt át hozzánk az utóbbi években, mert nem felelt meg valamilyen oknál fogva számukra előző Klubjuk.(Pénzügyi, Lokális, színvonalbeli, Személyes problémák miatt)

Látogass el egy edzésünkre, amennyiben nem tetszik természetesen szívesen segítünk a Te igényeidnek megfelelő Egyesületet találni!

Ne feledd, minket nem az vezérel, hogy Nálunk játssz, hanem hogy Floorballozz!


Egyik tehetségünk Brauner Máté (16 éves, OB3) több, mint fél éve jött át hozzánk. Őt kérdezzük most.

-Mi volt az oka, hogy átjöttél az előző klubodból?

Azért jöttem el, mert nem éreztem jól magam. A csapattársaimmal sem volt jó a viszony, nagyon klikkes volt a csapat. És csak halkan jegyzem meg, az edzőm sem volt a legjobb:)


-Több, mint fél éve vagy nálunk. Ezalatt elég nagy rálátásod van a Klubra. Jól érzed magad nálunk? Ha igen mi az, ami szerinted nagyon jó itt?

Nagyon jól érzem magam. A csapatközösség össze sem hasonlítható az előzővel. Szerintem ez a legjobb itt és a legfontosabb is. Ha jól érzem magam a pályán kívül a pályán is jól fog menni minden.

- Mi az, amin változtatnál, ha tehetnéd?

Nam tudok mit mondani erre. Még megvan az új hely varázsa, így nem tudok obijektíven válaszolni.



Női csapatunk egyik oszlopos tagját, Kalmár Boglárkát (21 éves, Női OB, egykori Utánpótlás Válogatott) kérdeztük.

-Női csapatunk egyik alapítótagja vagy. Bátran kijelenthető, hogy az egyik legtöbb klubot megjárt női játékos vagy, ezért elég nagy rálátásod van a Csapatokra. Hogy érzed magad a Neumannál?

Jól érzem magam a csapatban. Nekem egy közösségben- így a csapatban is- a jó hangulat, légkör számít elsősorban.



-Jól érzed magad nálunk? Ha igen mi az, ami szerinted nagyon jó itt?

Ebben a csapatban az a jó, hogy hihetetlen befogadó, nincs az a kezdeti bizalmatlanság.Kellemes kis közösség. Szeretem.


- Mi az, amin változtatnál, ha lenne rá lehetőséged?

Szerintem a vezetők közti szerepkijelölés, szerepkör-hatáskör meghatározás a nagyon fontos, na és persze a vezető-vezető, vezető-csapattag közti kommunikáció. Ezen volna mit javítani.

-Köszönjük a válaszokat!


Keressen fel minket!


« Vissza a hírekhez