Dél-Vidék Kulturális Egyesület

Az Egyesület működési szabályzata

1. Általános rendelkezések

A szervezet neve: Dél -Vidék Kulturális Egyesület
A szervezet székhelye: 7224 Pécs, Szent István tér 17.
A szervezet megalakulásának éve: 2003.
A szervezet működési területe: Baranya megye
A szervezet önálló jogi személyként saját alapszabállyal, szervezettel, képviselettel, elkülönült gazdálkodással rendelkező társadalmi szervezet.
Az Egyesület nem zárja ki, hogy tagjain kívül bárki, korlátozás nélkül részesülhessen a közhasznú szolgáltatásaiból, vállalkozási tevékenységet csak közhasznú céljainak megvalósítása érdekében, azokat nem veszélyeztetve végez, gazdálkodása során elért eredményét nem osztja fel, azt az alapszabályában meghatározott tevékenységére fordítja, közvetlen politikai tevékenységet nem folytat, szervezete pártoktól független és azoknak anyagi támogatást nem nyújt.

2. Az Egyesület célja, alapfeladatai, tevékenysége

A Dél- Vidék Kulturális Egyesület célja, hogy előmozdítsa Baranya megye hátrányos helyzetű településein élő népesség – különös tekintettel a megyében élő roma lakosságra – oktatási, kulturális, szociális, egészségügyi, foglalkoztatási körülményeinek fejlesztését, illetve a térség társadalmi integrációjának támogatását. Az egyesület célja továbbá, hogy segítse a helyi közösségek kialakulását, autonómiájuk kiteljesedését, elsősorban történeti, pedagógiai, szociológiai, művelődési témákban önálló kutatási programok megvalósítását.

A fenti cél alapján az Egyesület a következőket tekinti alapfeladatainak:

ˇ Az egyesület tagjai közötti emberi és közösségi kapcsolatok erősítése.
ˇ Sajátos fórum megteremtése a hátrányos helyzetű néprétegek leszakadásának gazdasági és társadalmi
okainak feltárása, és jobbító szándékú, előremutató javaslatok kialakítása érdekében.
ˇ A kapcsolódó helyi és megyei közéletben véleménynyilvánítás, felmérések készítése, állásfoglalások
kialakítása, ezek nyilvánosságra hozatala, és ha szükséges az illetékes szervekhez való megküldése.
ˇ A hátrányos helyzetű emberek segítése a sikeres élet feltételeinek megteremtésében, a meglévő
tapasztalatok és tudás megszerzésében, a konkrét tevékenységekbe való bekapcsolódás lehetőségének biztosításával, érdekeik érvényesítésével.
ˇ Az egyesület céljának teljesülése érdekében széleskörű együttműködés megteremtése más hasonló
céllal működő szervezettel.
ˇ A helyi, regionális, nemzeti és az európai identitás összhangjának kialakításának és fejlődésének
elősegítése.


Az Egyesület tevékenysége:

Az egyesület céljának megvalósítása érdekében az alábbi közhasznú tevékenységeket végzi:

Hátrányos helyzetű csoportok társadalmi esélyegyenlőségének elősegítése, emberi és állampolgári jogok védelme, a magyarországi nemzeti és etnikai kisebbségekkel, valamint a határon túli magyarsággal kapcsolatos tevékenység.

Ezen belül:

ˇ Gyermekek és fiatalkorúak jogainak, érdekeinek védelme
ˇ Egyéni és kollektív kisebbségi jogok kiteljesedésének biztosítása
ˇ Jogi tanácsadás
ˇ Oktatási, kutatási programokban való részvétel
ˇ Felvilágosító tevékenység

Szociális tevékenység, családsegítés

Ezen belül:
ˇ Szociális helyzetfelmérések készítése, erőforrástérkép készítés
ˇ Rászorulók támogatási programjainak segítése
ˇ Kapcsolatépítés karitatív szervezetekkel
ˇ Pályázati programokban való részvétel
ˇ Gondozó-, ellátó intézmények létrehozása

Nevelés és oktatás, képességfejlesztés, ismeretterjesztés, kulturális tevékenység

Ezen belül:
ˇ Oktatási, pedagógiai tárgyú projektek kidolgozása és megvalósítása, tehetséggondozás
ˇ Iskolai előkészítő tanfolyamok szervezése és lebonyolítása
ˇ Korai fejlesztőprogramok bevezetése, pedagógiai szolgáltatások, részvétel az iskolarendszeren kívüli
szakképzésben
ˇ Állami gondozott gyermekek támogatása, felnőttképzésben való részvétel
ˇ Együttműködés oktatási intézményekkel, önkormányzatokkal, civil szervezetekkel
ˇ Tanfolyamok szervezése
ˇ Kutatási programok beindítása
ˇ Publikációk megjelentetése
ˇ Szakmai konferenciák, rendezvények szervezése
ˇ Intézményi háttér megteremtése a felsorolt feladatok ellátása érdekében
ˇ Megváltozott munkaképességűek támogatása, rehabilitációs programok szervezése

Rehabilitációs foglalkoztatás, munkaerőpiacon hátrányos helyzetű rétegek képzésének, foglalkoztatásának elősegítése és a kapcsolódó szolgáltatások

Ezen belül:
ˇ Munkahelyteremtő programok kezdeményezése és ezekben való részvétel
ˇ Szakmai tovább- és átképzések szervezése, lebonyolítása
ˇ E területtel összefüggő kutatási programok kezdeményezése

Az egyesület rendezvényei, közhasznú szolgáltatásai nyilvánosak. Az Egyesület politikai pártoktól függetlenül működik, politikai pártokat és azok képviselőit nem támogatja, azoktól támogatást nem fogad el.
Az Egyesület céljai megvalósítása érdekében gazdálkodó tevékenységet folytat, dönt pénzeszközei felhasználásáról

3. Az Egyesület tagsága

3.1 Az Egyesületnek rendes és pártoló tagjai vannak.

3.2 Az Egyesület rendes tagja lehet az a természetes vagy jogi személy, aki/amely a belépési
nyilatkozatban az alapszabályt magára nézve kötelezően elfogadja, vállalja, hogy az Egyesület
munkájában tevékenyes részt vesz, az évi tagdíjat befizeti.

3.3. Az Egyesület működési területén, illetve azon túl is pártoló tagságot szervez feladatai végrehajtása
érdekében. Pártoló tagként felvehető természetes vagy jogi személy (intézmény, szervezet, szerv)
aki/amely vállalja az Egyesület célkitűzéseinek erkölcsi és anyagi támogatását.

3.5 A tagsági viszony – az alapító tagokat kivéve – felvétellel keletkezik, a felvételről az Elnök
előterjesztésére az Elnökség dönt, és a tagokról nyilvántartást vezet. A tagfelvételi kérelmet – amely
tartalmazza, hogy a belépni kívánó személy az alapszabály rendelkezéseit ismeri, és magára nézve
kötelezően elfogadja – az elnöknek kell eljuttatni, aki haladéktalanul az elnökség elé terjeszti a
kérelmet. Az elnökség egyszerű szótöbbséggel dönt a tagfelvételről 30 napon belül.

3.6 A tagdíj megállapítása a Taggyűlés hatáskörébe tartozik.

3.7 Az egyesületnek 18 év alatti személyek is tagjai lehetnek, azonban ők csak életkori sajátosságaiknak megfelelő, teljes cselekvőképességet nem igénylő tisztségekre választhatók.

4. A tagok jogai és kötelezettségei

4.1 A rendes tag jogai:
a) részt vehet az Egyesület céljainak, feladatainak meghatározásában, az alapszabály
megfogalmazásában, a szervezet kialakításában,

b) választhat és választható az Egyesület szerveibe, tisztségeire,

c) teljes joggal képviseli a Taggyűlésen és az Elnökségben önmaga vagy szervezete érdekeit,

d) részt vehet az Egyesület tevékenységében és rendezvényein,

e) igényelheti, és igénybe veheti az Egyesület érdekvédelmi, érdekérvényesítési és érdekképviseleti
tevékenységét,

f) igénybe veheti az Egyesületben lévő tagok szakértelmét, tapasztalatait és információit,

g) az Egyesületet érintő kérdésekben javaslatokat, indítványokat tehet,

h) az Elnökség megbízásából képviselheti az Egyesületet nemzetközi rendezvényeken,

i) az Egyesület valamely szervének törvénysértő határozatát – a tudomására jutástól számított 30
napon belül – a bíróság előtt megtámadhatja.

4.2 A rendes tag kötelezettségei:
a) az Egyesület alapszabályának betartása,

b) meghatározott tagdíj rendszeres megfizetése, legkésőbb az alakulás évében: december 31-ig,
azt követően minden év január 31-ig.

4.3 A pártoló tag jogai:
a) igénybe veheti az Egyesület információs és tanácsadó szolgáltatásait,

b) kezdeményezheti az általa megjelölt témákból konferenciák, szemináriumok, tanácskozások,
előadások és egyéb rendezvények megtartását,

c) javaslatot tehet az Egyesület működését érintő kérdésekben,

d) részt vehet az Egyesület rendezvényein.

4.4 A pártoló tag kötelezettségei:
a) megajánlott összegű tagdíjat fizet és/vagy más, megállapodásban rögzített módon támogatja az
Egyesület munkáját.

5. A tagsági viszony megszűnése

5.1 A tagság
a) kilépéssel,

b) a tagdíj fizetésének fél évnél hosszabb ideig tartó elmulasztásával – amennyiben a tag, az Elnök
által tett előzetes írásbeli felhívás ellenére 30 napon belül nem fizeti be tagdíjhátralékát

c) elhalálozással,

d) jogutód nélküli megszűnéssel,

e) illetve a Taggyűlés kizáró határozata alapján szűnik meg.

Kizáró határozatot a Taggyűlés az elnökség javaslatára kétharmados többséggel hoz, amennyiben megállapítható, hogy a tag az alapszabály rendelkezéseit súlyosan és vétkesen megszegte, vagy sértő magatartását felszólítás ellenére nem szünteti meg.

6. Az Egyesület szervezete

Az Egyesület szervei:

6.1 Taggyűlés:
6.1.1 Az Egyesület legfőbb szerve a Taggyűlés. A Taggyűlés az Egyesület tagjainak összessége. A
jogi személy tagokat az általuk delegált egy-egy személy képviseli. A Taggyűlést szükség
szerint, de legalább évente egyszer össze kell hívni. A Taggyűlést az Elnökség hívja össze, az
ülés előtt legalább 15 nappal korábban, a napirendi pontok megjelölésével. A taggyűlést össze
kell hívni akkor is, ha a bíróság elrendeli, illetőleg a tagok egyharmada írásban, az ok és a cél
megjelölésével igényli, illetve amikor a Felügyelő Bizottság erre jogosultságot szerez, és azt
kezdeményezi. A Taggyűlés ülései általában nyilvánosak, kivéve, ha a Taggyűlés zárt ülést rendel el. A zárt ülést bármely tag az ok megjelölésével kezdeményezheti, amelyről a Taggyűlés
egyszerű szótöbbséggel hoz határozatot.

6.1.2 A Taggyűlés határozatképes, ha a tagok (delegáltak) több mint fele jelen van. A
határozatképtelenség miatt elhalasztott Taggyűlést 8 napon túl, de 30 napon belül ismételten
össze kell hívni, megismételt összehívás során az eredeti napirendben felvett kérdésekben a
megjelentek számára való tekintet nélkül határozatképes, erről a tagokat a meghívóban
tájékoztatni kell.

6.1.3 A taggyűlés határozatait nyílt szavazással, szótöbbséggel hozza. Szavazati egyenlőség esetén a
kérdést ismét szavazásra kell bocsátani, majd ha ismét szavazategyenlőség áll elő, a
javaslat elvetettnek tekintendő. Kétharmados többség szükséges az Egyesület más
szervezettel való egyesülésének, feloszlásának kimondásához, valamint az alapszabály
elfogadásához, módosításához, illetve az éves munkáról, gazdálkodásról és közhasznú
tevékenységről szóló beszámoló és jelentés elfogadásához. A Taggyűlés választja meg többségi
szavazattal, titkos szavazással két évi időtartamra az Egyesület elnökét, az elnökségi tagokat,
és a felügyelő bizottság tagjait. A taggyűlés kétharmada dönthet úgy is, hogy a tisztségviselőket
nyílt szavazással választja meg, amennyiben azonos számú tisztségre azonos számú jelölt van.

6.1.4 A taggyűlés hatásköre:
a) az alapszabály megalkotása és módosítása,

b) az Egyesület munkájáról és gazdálkodásáról szóló éves beszámoló és az éves közhasznúsági
jelentés elfogadása, amelyet az Elnökség terjeszt a Taggyűlés elé a Felügyelő bizottság
előzetes véleményezése után,

c) az Elnökség , és a Felügyelő Bizottság tevékenységéről szóló beszámoló elfogadása,

d) az Egyesület megalakulásának, feloszlásának, valamint más társadalmi szervezettel való
egyesülésének kimondása,

e) az Egyesület tagjának alapszabályban meghatározott kötelezettségeinek megszegése miatti
kizárása,

f) az Egyesület elnökének, elnökségi tagok, és felügyelő bizottsági tagok két évre szóló
megválasztása, illetőleg a megválasztott tisztségekből való visszahívás, felmentés,

g) tisztségviselő lemondása, halála, visszahívása vagy felmentése esetén helyére a Taggyűlés
választ új tisztségviselőt,

h) kitüntetés alapítása, adományozása,

i) az Elnökség által taggyűlési hatáskörbe utalt pénzeszközök felhasználásáról való döntés,

j) a Szervezeti és Működési Szabályzat elfogadása,

k) a tagdíjfizetési szempontok és a tagdíj minimum összegének megállapítása, illetőleg a pártoló
tagok anyagi hozzájárulása legkisebb mértékének meghatározása.

6.1.5 Az egyesület tisztségviselői az Elnök, az Elnökség, és a Felügyelő Bizottság tagjai. Az
Egyesület tisztségviselőire az 1997. évi CLVI. Törvényben meghatározott tilalmak és korlátozások irányadóak.

6.2 Elnökség:
6.2.1 Az Elnökség az Egyesület képviseleti, végrehajtó és irányító szerve, megbízatása két évre szól.
Tagjai: az Egyesület elnöke és két elnökségi tag. Az Elnökség szükség szerint, de legalább kéthavonta tart ülést. Határozatképes az Elnökség, ha legalább két tagja jelen van. Határozatait egyszerű szótöbbséggel hozza, érvényes határozathoz legalább két elnökségi tag egyetértő szavazata szükséges. Szavazategyenlőség esete nem következhet be. Az elnökségi ülést az Elnök hívja össze, a napirendeket a meghívóval együtt az ülés előtt 8 napon belül kell kipostázni, az elnökség tagjaival közölni. Határozatképtelenség esetén az elnökségi ülést 3 napon túl, de 8 napon belül ismételten össze kell hívni, a megismételt összehívás során az eredeti napirendben felvett kérdésekben a határozatképességre az általános szabály irányadó. Az elnökség ülései általában nyilvánosak, kivéve, ha az Elnökség zárt ülést rendel el. Zárt ülést az Elnökség bármely tagja az ok megjelölésével kezdeményezhet, amelyről az Elnökség egyszerű szótöbbséggel hoz határozatot.

6.2.2 Az Elnökség feladat- és hatásköre:
a) az Egyesület tevékenységének szervezése, irányítása,

b) a tagok közötti koordináció és kooperáció elősegítése,

c) az Egyesület költségvetésének kidolgozása, az éves program és ülésterv jóváhagyása,

d) a pártoló tagok anyagi hozzájárulásának elfogadása, az azzal kapcsolatos megállapodások megkötése, a Taggyűlés által meghatározott szempontok szerint,

e) az Egyesület működéséhez szükséges feltételek megteremtésének elősegítése,

f) a Szervezeti és Működési Szabályzat megalkotása és a Taggyűlés elé terjesztése,

g) az elnök két elnökségi ülés közötti munkájáról szóló beszámolójának elfogadása,

h) határozathozatal a Taggyűlés, illetve a rendkívüli taggyűlés időpontjáról és napirendi pontjairól,

i) az Elnök javaslatára döntés a tagfelvételről,

j) a gazdálkodásról, a szakmai és a közhasznú tevékenységről szóló beszámoló előterjesztése a Taggyűlésre,

k) döntés a taggyűlés hatáskörébe nem utalt pénzeszközök, egyéb szolgáltatások felhasználásáról,

l) az Elnökség munkájának segítésére szakmai, területi munkacsoportokat hozhat létre, amelyeket egy-egy elnökségi tag vezet,

m) meghatározza az Egyesület működéséhez szükséges személyek tisztelet díját

6.2.3 Az Elnökség tagjai az Elnökség saját ügyrendjében foglaltak szerint vesznek részt a képviseleti, végrehajtó és irányító szerv munkájában, látják el a rájuk bízott, illetve a vállalt feladatokat, vezetik a rájuk bízott munkacsoportokat és szervezik azok munkáját.

6.3 Az Egyesület elnöke:
a) egyedül és önállóan képviseli az Egyesületet,

b) vezeti a Taggyűlés, illetve az Elnökség üléseit,

c) kapcsolatot tart nemzetközi, állami és más társadalmi szervekkel

d) intézkedik és dönt a Taggyűlés vagy az Elnökség által a hatáskörébe utalt ügyekben,

e) döntéséről és tárgyalásairól beszámol az Elnökség soron következő ülésén,

f) felügyeli az egyesület gazdasági ügyeinek alakulását,

g) gyakorolja az Elnökség által átruházott munkáltatói jogokat az Egyesület alkalmazottai felett

h) az Egyesület bankszámlája felett a Ptk.29.§.(3) bekezdése alapján az elnökség által kiválasztott elnökségi taggal együtt rendelkezik úgy, hogy a bankműveletek során mindig kettejük aláírása szükséges.

6.4 A Felügyelő Bizottság:
6.4.1 A Felügyelő Bizottság elnökből és két tagból áll, megbízatásuk két évre szól. Az elnököt a felügyelő bizottság tagjai sorából választja meg egy évre. A Bizottság üléseit szükség szerint, de legalább négyhavonta tartja. A határozatképtelenségre és a szavazás rendjére, valamint ülései nyilvánosságára az Elnökségnél leírtak az irányadók, azaz határozatképes a Felügyelő Bizottság, ha legalább két tagja jelen van. Határozatait egyszerű szótöbbséggel hozza, érvényes határozathoz legalább két tag egyetértő szavazata szükséges. Szavazategyenlőség esete nem következhet be. Az elnökségi ülést a Felügyelő Bizottság elnöke hívja össze, a napirendeket a meghívóval együtt az ülés előtt 8 napon belül kell kipostázni, a felügyelő bizottság tagjaival közölni. Határozatképtelenség esetén a felügyelő bizottsági ülést 3 napon túl, de 8 napon belül ismételten össze kell hívni, a megismételt összehívás során az eredeti napirendben felvett kérdésekben a határozatképességre az általános szabály irányadó. A Felügyelő Bizottság ülései általában nyilvánosak, kivéve, ha a bizottság zárt ülést rendel el. Zárt ülést a bizottság bármely tagja az ok megjelölésével kezdeményezhet, amelyről a bizottság egyszerű szótöbbséggel hoz határozatot.
A Felügyelő Bizottság tevékenységéért a Taggyűlésnek felelős, annak évente beszámolni köteles. Ügyrendét maga határozza meg.

6.4.2. A Felügyelő Bizottság elnöke tanácskozási joggal részt vesz az Elnökség ülésein.

6.4.3. A felügyelő Bizottság feladatai:
a) ellenőrzi a Taggyűlés és az Elnökség határozatainak végrehajtását.

b) az Egyesület működésének, pénzügyi, gazdálkodási és közhasznú tevékenységének figyelemmel kisérése, vizsgálata, ellenőrzése. Ennek keretében a vezető tisztségviselőktől jelentés, az egyesület alkalmazottaitól tájékoztatást vagy felvilágosítást kérhet, továbbá betekinthet az Egyesület könyveibe és irataiba, azokat megvizsgálhatja.

c) A Felügyelő Bizottság köteles az Elnökséget és a Taggyűlést tájékoztatni és szükség esetén az Elnökség és a Taggyűlés összehívását kezdeményezni, ha az Egyesület működése során olyan jogszabálysértés vagy a szervezet érdekeit egyébként súlyosan sértő esemény /mulasztás/ történt, amelynek megszüntetése vagy következményeinek elhárítása, illetve enyhítése

7. Az Egyesület Taggyűlésének és Elnökségének határozatairól szóló nyilvántartás, azok nyilvánossága, és az Egyesület működésének, szolgáltatásainak igénybevételének módja, beszámolói közlésének nyilvánossága

7.1. A Taggyűlés, az Elnökség és a Felügyelő Bizottság döntéseinek tartalmáról, időpontjáról és
hatályáról, illetve a döntést támogatók, és ellenzők számarányáról szóló nyilvántartás vezetéséről az
Elnök gondoskodik. A fenti adatokat az Egyesület szerveinél külön-külön vezetett Határozatok Tárában
kell nyilvántartani.

7.2. Az Egyesület szerveinek határozatait és az Egyesület működésével kapcsolatosan keletkezett
iratokat bárki, az Egyesület elnökéhez intézett írásbeli kérelmét követő nyolc napon belül megtekintheti az egyesület székhelyén /Szent István tér 17./. A döntések érintettekkel való közléséről az Elnök gondoskodik úgy, hogy a döntéseket a döntés meghozatalától számított nyolc napon belül, írásban
közli azzal, akit a döntés érint. A döntések, az éves beszámolók és az Egyesület működésének
nyilvánosságáról, illetve szolgáltatásainak igénybevétele módjának nyilvánosságra hozataláról az Elnök gondoskodik úgy, hogy a döntésekről, az éves beszámolókról, az Egyesület működéséről, illetve
szolgáltatásainak igénybevétele módjáról tájékoztatja valamely a regionális média szerkesztőségét
/Humán Források című folyóirat/, illetve az Egyesület saját kiadványában közzéteszi azokat. Az
Egyesület éves közhasznúsági beszámolójába bárki, korlátozás nélkül betekinthet, illetve abból saját költségére másolatot készíthet, erről az Elnököt írásban értesíti. A betekintés és a
másolatkészítés biztosításáról az Elnök gondoskodik oly módon, hogy az írásban beérkezett
kérelmet követő 8 napon belül biztosítja a betekintés és a másolatkészítés jogának
gyakorlását az egyesület székhelyén /Szent István tér 17./.

8. Összeférhetetlenségi szabályok, tisztségviselők visszahívása, felmentése

8.1 A Taggyűlés és az Elnökség határozathozatalában nem vehet részt az a személy, aki, vagy akinek közeli hozzátartozója, élettársa a határozat alapján:

a) kötelezettség vagy felelősség alól mentesül, vagy

b) bármilyen más előnyben részesül, illetve a megkötendő jogügyletben egyébként érdekelt. Nem
minősül előnynek a közhasznú szervezet cél szerinti juttatásai keretében a bárki által megkötés nélkül igénybe vehető nem pénzbeli szolgáltatás, illetve a társadalmi szervezet által tagjának, a
tagsági jogviszony alapján nyújtott, létesítő okiratnak megfelelő cél szerinti juttatás.

8.2. Nem lehet a felügyelő bizottság elnöke vagy tagja, illetve az Egyesület könyvvizsgálója az a személy,
aki

a) az Egyesület elnöke vagy az Elnökség tagja,

b) a közhasznú szervezettel a megbízatásán kívül más tevékenység kifejtésére irányuló
munkaviszonyban vagy munkavégzésre irányuló egyéb jogviszonyban áll, ha jogszabály másképp
nem rendelkezik,

c) Az Egyesülettől cél szerinti juttatásából részesül – kivéve a bárki által megkötés nélkül igénybe vehető nem pénzbeli szolgáltatásokat, és a társadalmi szervezet által tagjának a tagsági jogviszony alapján nyújtott alapszabálynak megfelelő cél szerinti juttatást -, illetve
Az a)-c) pontban meghatározott személyek hozzátartozója.

8.3. Az Elnök, az Elnökség tagjai, a Felügyelő Bizottság elnöke és tagjai tájékoztatni kötelesek a
Taggyűlést, hogy ilyen tisztséget egyidejűleg más szervezetnél is betölt.

8.4. Az egyesület tisztségviselőit a Taggyűlés hívhatja vissza, illetve mentheti fel. A visszahívásnak az
alábbi esetekben van helye:

a) az alapszabályból és az Egyesület ügyrendjeiből, Szervezeti és Működési Szabályzatból eredő kötelezettségek vétkes megszegése esetén.

b) Összeférhetetlenség megállapítása esetén

c) Állampolgárság megszűnése, elvesztése esetén,

d) Végrehajtható szabadságvesztés büntetésének bíróság általi kiszabása esetén.

8.5. Tisztségviselő felmentésére akkor van lehetőség, ha a tisztségviselő fél éven keresztül önhibáján kívül
nem tesz eleget kötelezettségeinek.

8.6. Közhasznú szervezet megszűntét követő két évig nem lehet az Egyesület vezető
tisztségviselője az a személy, aki olyan közhasznú szervezetnél töltött be – annak
megszűntét megelőző két évben legalább egy évig – vezető tisztséget, amely az adózás
rendjéről szóló törvény szerinti köztartozását nem egyenlítette ki.

9. Az Egyesület gazdálkodása

9.1. Az Egyesület cél szerinti tevékenységéből, illetve vállalkozási tevékenységből származó bevételeit és ráfordításait elkülönítetten kell nyilvántartani. Az Egyesület vállalkozási tevékenységből származó bevételeit csak az alapszabályban meghatározott célra fordíthatja.

9.2. Az Egyesület éves költségvetési terv alapján gazdálkodik, melynek szabályait a Taggyűlés által
elfogadott Szervezeti és Működési Szabályzat tartalmazza. Az Egyesület működésével kapcsolatos
költségvetési gazdálkodást az Elnök látja el.

9.3. Az Egyesület forrásai:
a) az Egyesület vagyona

b) rendes tagok által fizetett tagdíj,

c) a pártoló tagok megállapodás alapján befizetett támogatásai,

d) természetes és jogi személyek támogatásai, felajánlásai, hozzájárulásai, adományai,

e) az államháztartás alrendszereitől kapott, közhasznú célra vagy működési költségek fedezésére
szolgáló támogatások,

f) a célok elérése érdekében kifejtett közhasznú tevékenységből, ahhoz közvetlenül kapcsolódó illetve rendezvényekből származó saját bevételek,

g) pályázatok bevételei,

h) vállalkozási, szakértői tevékenységből származó bevételek.

9.4. Az Egyesület tartozásaiért saját vagyonával felel. A tagok az éves tagdíjat kötelesek megfizetni, az Egyesület tartozásaiért saját vagyonukkal nem felelnek.

10. Az Egyesület ügyrendjei és Szervezeti és Működési Szabályzata

10.1. Az Elnökség, a Felügyelő Bizottság külön-külön saját ügyrenddel rendelkeznek, amelyek az
alapszabályban részletesen nem szabályozott működési rendet és feladatokat tartalmazza. Az Egyesület, amennyiben tevékenysége azt megkívánja, Szervezeti és Működési Szabályzatot
alkothat. A szükség esetén megalkotandó Szervezeti és Működési Szabályzatot az Elnökség
előterjesztése alapján a Taggyűlés fogadja el. A Szervezeti és Működési Szabályzat az
alapszabályban részletesen nem szabályozott kérdéseket szabályozhat. Az ügyrendek és a
Szervezeti és Működési Szabályzat nem lehetnek ellentétesek az Egyesület alapszabályával.

11. Az Egyesület megszűnése

11.1 Az Egyesület megszűnik:

a) ha feloszlását a Taggyűlés kétharmados szótöbbséggel kimondja,

b) ha az Egyesület más társadalmi szervezettel egyesül,

c) a bíróság feloszlatja,

d) megszűnésének bíróság általi megállapításával.

11.2. Az Egyesület megszűnése esetén a hitelezők kielégítése utáni vagyonról a Taggyűlés rendelkezik.

12. Záró rendelkezések

12.1. Azokban az kérdésekben, amelyekről az alapszabály nem rendelkezik, a Polgári Törvénykönyv, az egyesülési jogról szóló 1989. évi II. törvény, az 1997. évi CLVI. Törvény rendelkezéseit kell alkalmazni.

12.2 Ezt az alapszabályt az Egyesület a 2003. március 4-én tartott alakuló Taggyűlése elfogadta.

12.3. Az Egyesület létrejöttéhez és közhasznúvá válásához a Baranya Megyei Bíróság nyilvántartása vétele szükséges.

Pécs, 2003. augusztus 29.
Kis-Bogdán János
Elnök

Záradék:

Jelen egységes szerkezetbe foglalt alapszabályt az Egyesület székhelyén, 2003. augusztus 29. napján megtartott közgyűlésen fogadta el.